Kategorie: Allgemein

Durch nicht genutzte Arbeitsplätze können schnell hohe Kosten für Unternehmen entstehen. Abbildung: Laura Davidson, Unsplash

Arbeitsplätze vermieten mit dem Start-up Maison

Team

Zahl­rei­che Unter­neh­men bie­ten ihren Mit­ar­bei­ten­den die Mög­lich­keit zu hybri­der Arbeit, wodurch oft nicht mehr 100 Pro­zent der vor­han­de­nen Arbeits­plät­ze am Stand­ort genutzt wer­den. Die frei­en Plät­ze kön­nen Fir­men mit­hil­fe der…

Transparenz ist einer der wichtigsten Pfeiler bei LIVEsciences. Abbildung: Gerd Altmann, Pixabay

New Work – Beyond the hype #4/7

Team

In sei­ner Kolum­ne erläu­tert Timm Urschin­ger, CEO der Schwei­zer LIVE­sci­en­ces AG, neue und inno­va­ti­ve Orga­ni­sa­ti­ons­mo­del­le für Unter­neh­men. Im vier­ten Teil sei­ner Kolum­ne beschreibt er die Bedeu­tung unter­neh­me­ri­scher Grund­sät­ze anhand der…

Von Kinzo entworfener Co-Kreativraum beim Saatguthersteller KWS in Berlin. Abbildung: Schnepp Renou

Zukünftige Kreativräume für flexible Wissensarbeit

Team

Büro­ge­bäu­de wer­den durch die Ankunft der Arbeits­welt im New Nor­mal zuneh­mend infra­ge gestellt. Auf die­ser Grund­la­ge gehen Dipl.-Ing. Ange­li­ka Don­hau­ser und Prof. Mark Phil­lips von der Hoch­schu­le Coburg zusam­men mit…

E-Learning-Angebote waren im Jahr 2021 in der Schweiz beliebt. Abbildung: Yaroslav Shuraev, Pexels

Schweizer geben am meisten für E-Learning aus

Team

Online-Uni­­ver­­­si­­tät­s­­kur­­se ste­hen in der Schweiz hoch im Kurs. Das geht aus Schät­zun­gen des Digi­tal Mar­ket Out­loo­ks der Online-Plat­t­­form Sta­ti­sta her­vor. Laut dem Bericht haben Schwei­zer, die sol­che Kur­se besucht haben,…

Die Führung der Mitarbeitenden wird sicch in den kommenden Jahren weiter wandeln, prophezeit Barbara Liebermeister vom IFIDZ. Abbildung: Jason Goodman, Unsplash

Führung und Zusammenarbeit im Umbruch

Team

Auf­grund der ver­än­der­ten Zusam­men­ar­beit in den Unter­neh­men ändern sich auch die Anfor­de­run­gen an Füh­rung. Die Grün­de­rin des Insti­tuts für Füh­rungs­kul­tur im digi­ta­len Zeit­al­ter (IFIDZ) Bar­ba­ra Lie­ber­mei­ster stellt die Ergeb­nis­se einer…

In selbst organisierten Unternehmen sind alle Mitarbeitenden mehr oder weniger gleichberechtigt bei Entscheidungen. Abbildung Shutterstock, Nr. 1694685346

New Work – Beyond the hype #3/7

Team

In sei­ner Kolum­ne erläu­tert Timm Urschin­ger, CEO der Schwei­zer LIVE­sci­en­ces AG, neue und inno­va­ti­ve Orga­ni­sa­ti­ons­mo­del­le für Unter­neh­men. Der drit­te Teil zeigt, wie alle Mit­ar­bei­ten­den an unter­neh­me­ri­schen Ent­schei­dungs­pro­zes­sen durch Selbst­or­ga­ni­sa­ti­on teilhaben…

Steht dem verordneten Purpose vieler Unternehmen kritisch gegenüber: Prof. Dr. Ingo Hamm. Abbildung: Julian Beekmann Fotografie

Der Unsinn mit dem Sinn: Ingo Hamm im Interview

Team

Den Sinn in sei­ner Arbeit muss jeder selbst fin­den. Ein edler Unter­neh­menspur­po­se rei­che dafür nicht aus. Wie er das meint, hat uns der Wirt­schafts­psy­cho­lo­ge Prof. Dr. Ingo Hamm im Gespräch…

Die drei Tokens zeigen die Vergangenheit, Gegenwart und Zukunft der Büroarbeit. Abbildung: Kolma/SwissNFTs

Notizbücher mit NFTs

Team

Büro­ar­ti­kel des täg­li­chen Gebrauchs und NFTs – passt das zusam­men? Es kommt auf den Ansatz an. Ein Büro­ar­ti­kel­her­stel­ler aus der Schweiz ver­kauft eine limi­tier­te Auf­la­ge sei­ner Notiz­bü­cher nun samt NFTs.…

Natürliche Materialien und industrieller Chic: der neue Standort der Dentsu Switzerland AG. Abbildung: www.StudioGataric.ch

Postpandemische Arbeitswelt: Kollaborativ, flexibel, nachhaltig

Team

Der neue Stand­ort der Dentsu Switz­er­land AG soll die Mit­ar­bei­ten­den nach zwei Jah­ren im Home­of­fice zur Rück­kehr an die Büro­ar­beits­plät­ze moti­vie­ren. Umge­setzt wur­de das Pro­jekt von den Innen­ar­chi­tek­ten der Büro­nau­ten AG.

Flache Hierarchien fördern die Identifikation der Mitarbeitenden mit dem Unternehmen. Abbildung: Shutter Stock Nr. 1903163959

New Work – Beyond the hype #2/7

Team

In sei­ner Kolum­ne erläu­tert Timm Urschin­ger, CEO der Schwei­zer LIVE­sci­en­ces AG, neue und inno­va­ti­ve Orga­ni­sa­ti­ons­mo­del­le für Unter­neh­men. Im zwei­ten Teil geht es um den Begriff Gover­nan­ce und des­sen Bedeu­tung für…